“原上沣起,西望前行”沣西集团2023年公开招聘新员工正式入职

为落实集团整体战略规划、优化人才结构、激发团队活力,沣西集团从2023年3月至6月,开展为期3个月的公开招聘工作,经过一系列严格考核,从2644名应聘人员中最终确定30名录用人员,成为集团这个大家庭的一份子。

为方便新员工快速了解企业文化,融入新环境、适应新要求,6月12日起,集团在西部云谷二期开展为期5天的公开招聘新员工封闭式入职培训。

集团总经理郭廷喜出席开班式并讲话,要求广大新员工们在职业新生涯上好“第一课”、扛起“第一份责任”、系好“第一粒扣子”,以专业的素养、高超的技能、过硬的作风迅速融入集团、匹配岗位,推动组织和个人共同实现长久发展。

本次培训由素质拓展、集中授课与研讨交流、实地参观、成果汇报演出四个部分组成。

拓展破冰,建立互信

6月12日9点,新员工们开启了“破冰之旅”。团队组建、团队密码、搭书架、团队搭骨塔等一系列精彩活动一步步拉近了彼此的距离,全体新员工齐心协力挑战团队动力圈,创下了新记录,建立起了互信和默契,更打破了壁垒、提升了凝聚力。

转变认知,向新而行

内训课程的学习,让新员工们全面深入了解了区域规划与发展概况,熟悉了集团的组织架构、企业文化、规章制度,大家在课堂上共同讨论秦创原的发展过程,一起探索海绵城市的实践路径,畅谈地热能源的未来应用前景。外训课程引导新员工们明晰职业规划、建立职场阳光心态、提升工作积极性,大家对集团忠诚、担当、创新、精进的企业价值观有了更深的认同感。

随后,在晚课时间还进行了“党建引领强根固基”党史知识竞赛、观看红色主题电影、工作场景再现等活动,以灵活的学习方式,进一步提升新员工解决问题的能力。

创新创业,参观践行

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。为使新员工们对集团业务建立起更清晰的框架,集团还组织大家深入秦创原生态科创岛、海绵城市展厅、中心绿廊、综合能源供应站、三一重工、交大创新港、绿浪农业产业园区、零碳游泳中心等辖区重点项目和产业进行参观,全面展示了集团经营板块与发展成果,激起了新员工们昂扬的斗志和再创新高的决心。

精彩汇报,“西”望前行

6月16日上午,新员工入职培训结业式在西部云谷二期举行,对培训期间表现优秀的学员进行了颁奖鼓励。汇报演出在充满活力、热情洋溢的架子鼓演奏中拉开帷幕,《你要跳舞吗》传递着努力追梦的干劲,《沣西印象》的深情朗诵说出对集团的热爱与期待,《我和我的祖国》唱出青年们对祖国的热爱和自豪之情......

风好正是扬帆时,奋楫逐浪新征程。

沣西集团2023年公开招聘的新员工们将以最热情、最坚定、最自信的姿态迎接新的使命,勇担使命再出发、勇立潮头立新功,以饱满的热情投身到沣西发展建设的事业里,乘风破浪、不负韶华!